Beaucoup de temps à chercher pour peu de résultats ? Il est peut-être temps de faire le point sur l’organisation de vos recherches.
POURQUOI EST-IL NÉCESSAIRE D’ORGANISER SA RECHERCHE D’EMPLOI ?
Bien structurer sa recherche, c’est essentiel. Si on ne le fait pas, on risque vite de se perdre en route et de s’essouffler.
Sans une bonne planification, comment savoir quand relancer l’employeur que l’on a contacté parmi des dizaines d’autres ?
Attention, le but du jeu n’est pas non plus d’envoyer 100 CV par mois. Il faut avant tout cibler ses candidatures. Si vous postulez pour des postes qui ne vous correspondent pas, vous n’obtiendrez que des réponses négatives voire pas de réponse du tout. C’est très décourageant.
Il est donc nécessaire de faire régulièrement un point avec son conseiller sur son profil et de vérifier son CV, véritable carte d’identité de la recherche d’emploi.
PAR OÙ COMMENCER ?
La priorité, c’est le tableau de bord qui permet d’organiser ses recherches, de trier les offres et de suivre l’avancée de ses candidatures. Sans aide, c’est parfois difficile.
CannaJob vient donc proposer des outils clé en main qui simplifient la démarche et permettent de ne pas s’éparpiller.
Les demandeurs peuvent également s’entraîner en ligne grâce à des simulateurs d’entretien.
OÙ CHERCHER ?
CannaJob travaille avec de nombreux partenaires pour centraliser toutes les offres d’emploi.
Sur le site web, les candidats s’enregistrent et reçoivent des alertes personnalisées sur leur boîte mail.
Dans certains secteurs, la candidature spontanée prévaut, c’est notamment le cas pour les cadres dans certaines grandes entreprises très sollicitées ou pour le métier d’agent immobilier, par exemple.